Philosophy

グループ理念体系

株式会社カルテック

株式会社キャリー交通

創業の精神

昭和17年(1942年)、戦中の混乱期に創業者 八下田邦夫は、4人兄弟の次男として生まれた。不遇で貧しい環境で育った邦夫は、食べていくため、生きていくために、家族と共に必死に働いた。

幼いころの貧しい環境を経験した邦夫は、「自分の家族に同じ思いはさせたくない」「物心両面の幸福を得たい」という根源的で強い念いのもと、昭和55(1980)年4月、八下田梱包有限会社(現・株式会社カルテック)を設立し、3年後の昭和58年(1983)年11月に株式会社キャリー交通を設立した。

平成21(2010)年1月、後継者として八下田達哉が株式会社カルテックの代表取締役に就任した。同年8月には世界金融危機の影響で業績は急降下し、物心両面の幸福を求めて創業したはずの会社は、存続の危機となった。

理念なきこの会社は何処へ向かっていけば良いのか。進むべき道を模索する中で、あたりを見渡せば、本質を見極めず、最優先すべき「社員の幸せ」と「顧客の安全の確保」をないがしろにし、利益追求に走る会社が多い事実を知り、愕然とした。

「・・・決して同じようになってはならない」

物心両面の幸福は、信頼できる安全の上に成り立つ。「安心」の本質を見極め「心からの安心」を日本に、そして世界に広めていこう。共に働く社員の「物心両面の幸福」を追及していこう。八下田達哉はこの一念のもと「心から安心できる世界を創造する」という2社共通の経営理念を掲げた。

経営理念

心から安心できる世界を創造する

私たちは、日本をはじめとする世界のあらゆる国と地域に「期待を超える安全」を浸透させることにより、「心から安心できる世界」を創造し、全社員の「物心両面の幸福」を追求していきます。

ビジョン

期待を超える安全を創造する企業グループ

私たちは経営理念である「心から安心できる世界を創造する」を実現するために「顧客の期待を超える安全を創造する企業グループ」をビジョンとし、持続的にベネフィットを提供する事でお客様に必要不可欠な存在となる事を目指してまいります。

  • 300年間成長発展し続ける企業グループ

  • 人財も成長し続ける企業グループ

  • 戦略的シナジーグループ

ミッション

「期待を超える安全の確保」と「物心両面の幸福」の追求

「信頼できない安全では、心から安心する事が出来ない。信頼される安全を確保する事により「お客様が本業に集中できる環境」という価値を提供する事が出来る。そして価値提供を通して私たちは全社員の物心両面の幸福を追求していく。

「信頼される安全の確保」そして「物心両面の幸福」の追求を私たちの使命とする。

バリュー

お客様が本業に集中できる環境づくり

「私たちが提供する価値は「お客様が本業に集中できる環境づくり」です。私たちは「期待を超える安全環境づくり」を通してお客様の本業のを脅かすリスクを可能な限り排除していきます。」

経営基本方針

厳密性と透明性の追求

企業の永続性、健全性、そして安全性は「厳密」から創られます。組織の腐敗、企業の衰退は「不透明」から始まります。私たちはこの誇り高き企業を永続的に繁栄させるために、厳密性と透明性の追求を経営の基本方針とします。

事業領域

株式会社 カルテック

危機管理による顧客利益の最大化

危機管理による
顧客利益の最大化

株式会社 キャリー交通

機会創出による顧客利益の最大化

機会創出による
顧客利益の最大化

人事理念

Be Professional

私たちは「Be Professional」即ちプロフェッショナルであり続ける事を追求し、最大限の顧客満足を提供していくため、以下の人財(存在)を目指します。

私たちが目指すべき人財像

①職責に使命感を持ち、良い影響を与えられる人財を目指します。

②先を読み、期待以上の成果を出し続けられる人財を目指します。

③常に自らを磨き、凛とした空気感を出せる人財を目指します。

行動指針

①経営理念に基づき、お客様目線で考え行動します。

② 自発的に、スピード感をもって行動します。

③ 技術・知識を高め、リーダーシップを発揮します。

④ 約束を守り、信頼の輪を拡げます。

⑤ 前向きな考えで最後までやり切り、成果を掴みます。